Viendo la hoja de vida si has desarrollado o diseñado cosas como freelance necesitas un portafolio donde muestres los resultados. si has hecho reseñas de aplicaciones informáticas debes poner los link a las reseñas o los textos en el portafolio, tampoco logré identificar para que perfil te gustaría aplicar, si es diseño quita todo la experiencia que no sea de diseño.... Si es soporte quita la experiencia que no sea de soporte.
- No incluyas los certificados.
- Tienes que tener linkendln
- Ojo con las habilidades: Tienes que ser un poco más claro con algunas
Colocaste SAP: Pero que clase de experiencia de SAP? Instalación, configuración módulo financiero, es SAP Business One? E3? debes ser mas específico. Lo mismo para redes y Blogger.
Por ejemplo esta experiencia:
"American Televisión
En este lugar me desempeñe como repartidor de domicilios, e instalador, el trabajo consistía en entregar Televisores, teatros en casa, equipos de sonido, entre otros aparatos electrónicos, y realizar la correspondiente, prueba e instalación de los mismos en el lugar de entrega. 2007-2009"
Falta la ciudad, nombre del cargo, contacto de la empresa, no escribas "En este lugar me desempeñe como...." dale peso al cargo mas alto por ejemplo: Instalación, configuración y pruebas de la tecnología que comercializa la empresa. (aquí estoy exagerando un poco)
Así tienes que poner TODAS las otras experiencias
La experiencia que dice que trabajas en Internet:
No coloques que trabajas en Internet, En cambio coloca el nombre de la empresa, ciudad, contacto de la empresa con teléfono, descripción proyecto realizado y el año.
Piensa que un reclutador tiene que preseleccionar de 50 hojas de vida 8 para entrevista, el no demora mas de 45 segundos en cada hoja de vida si algo no es claro es muy fácil colocarla en la montaña de hojas de vida descartadas
En caso que quieras hacer un portafolio (solo si tienes perfil de diseño o desarrollador)
Mira un ejemplo de un portafolio (salido de google)
www.josedavidsanchez.com
Mira como lo hacen los mejores: