Tienen Egg Ofertas de Empleo que dan Risa

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un conocido paso todos los filtros, hizo examenes medicos abrio cuenta y cuando fue a firmar contrato le dijeron que el proceso quedaba en espera de aprobacion para contratacion, el hombre quedo wtf, le dijeron que lo llamaban y aun esta esperando la llamada para firmar contrato.:eek:
 
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un conocido paso todos los filtros, hizo examenes medicos abrio cuenta y cuando fue a firmar contrato le dijeron que el proceso quedaba en espera de aprobacion para contratacion, el hombre quedo wtf, le dijeron que lo llamaban y aun esta esperando la llamada para firmar contrato.:eek:
Que hagan la investigación y no llamen vale huevo, pero que le hagan firmar contrato y abrir cuenta de nómina sin una respuesta en firme me parece el colmo.

Por cierto, recuerdo que hace mucho tiempo, de una empresa de seguridad de propiedad de Jorge Arturo Moreno Ojeda, alias "El zar de la seguridad", cuya razón social es Cobasec Ltda, identificada con NIT No 891.801.317-1, me llamaron porque mi información personal aparece registrada en computrabajo, fui a la entrevista y me salen con la típica pregunta estúpida "Cuál es su aspiración salarial" a lo cual les dije de frente que para qué me hacían perder mi tiempo llamándome a entrevista y que toda empresa que pregunta eso suele ser mediocre y chichipata. Le quité mi hoja de vida al entrevistador y me fui.

Lo chistoso es que años después su dueño fue capturado por conformar el cartel de la seguridad y su empresita de porquería tuvo que solicitar insolvencia empresarial por la multa que la SIC le impuso por competencia desleal y cartelización.
 
Que hagan la investigación y no llamen vale huevo, pero que le hagan firmar contrato y abrir cuenta de nómina sin una respuesta en firme me parece el colmo.

Por cierto, recuerdo que hace mucho tiempo, de una empresa de seguridad de propiedad de Jorge Arturo Moreno Ojeda, alias "El zar de la seguridad", cuya razón social es Cobasec Ltda, identificada con NIT No 891.801.317-1, me llamaron porque mi información personal aparece registrada en computrabajo, fui a la entrevista y me salen con la típica pregunta estúpida "Cuál es su aspiración salarial" a lo cual les dije de frente que para qué me hacían perder mi tiempo llamándome a entrevista y que toda empresa que pregunta eso suele ser mediocre y chichipata. Le quité mi hoja de vida al entrevistador y me fui.

Lo chistoso es que años después su dueño fue capturado por conformar el cartel de la seguridad y su empresita de porquería tuvo que solicitar insolvencia empresarial por la multa que la SIC le impuso por competencia desleal y cartelización.

Esto me recordo un proceso del cual me contactaron por linked in donde me dijeron si estas interesado enviar la HV y asi lo hice. Ademas solicite alguna informacion obvia como condiciones salario, horario, etc, la cual se negaron a darme por mail y solo por telefono. Y por telefono que no que solo en la entrevista me decian. Em no gracias.

Edit: despues volvieron a llamar y era para una licitacion: uno "presta el perfil" y si se lo ganan "lo llaman". Respecto a esto por experiencia es mejor desistir, en los procesos licitatorios ponen los perfiles especificos que necesitan , en mi caso unas certificaciones de HP. Y una vez se los ganan ponen a otra gente (lo he visto en un 98% de los casos). Mi recomendacion no se presenten a eso o cobren por la prestada de la hoja de vida.
 
Última edición:
Se q es un poco off topic pero me gustaría abrir un change.org donde se promueva el uso de Skype(videollamada en general) para entrevistas de trabajo en primera medida como prueba piloto los "día sin carro" , la gente hace unas filas lo más de estúpidas en las "bolsas de empleo", se debería desmontar eso
 
La verdad se pasan. Tienen mucho EGG quieren personal BILINGÜE, con experiencia y con ese sueldo. No se si reír o llorar:

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Pues si es para un restaurante donde llegan muchos extranjeros y hay menú en inglés (en Bogotá he visto varios), tiene sentido

Así es. El punto es que ser bilingüe cuesta esfuerzo y dinero para que le terminen ofreciendo el mismo sueldo de mesero no bilingüe. Por muy buenas que sean las propinas dudo que eso llegue a duplicar el sueldo, ademas como esa plata no la paga la empresa tampoco cuenta a la hora de calcular prestaciones sociales.

Lo mismo con la oferta que publiqué, que aparentemente basta con estudio de bachillerato pero todo lo demás que piden, licencias A2 y C2, conocimientos y experiencia en redes HFC y FTTx, certificado de alturas vigente, moto con documentos al día, todo eso cuesta para ponerlo al servicio de una empresa por el mismo pinche mínimo que se también gana en cualquier otro empleo cuyo uno requisito sea tener bachillerato.
 
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Pues si, es feo que oferten el mínimo, pero por ejemplo en el hotel donde yo trabaje mientras estaba en la U, el salario era el minimo, pero en propinas fácil se duplicaba o triplicaba la quincena. Y ni cuente con meses de alta demanda con eventos especiales porque esos son meses donde los extranjeros son muy generosos.
 
Así es. El punto es que ser bilingüe cuesta esfuerzo y dinero para que le terminen ofreciendo el mismo sueldo de mesero no bilingüe. Por muy buenas que sean las propinas dudo que eso llegue a duplicar el sueldo, ademas como esa plata no la paga la empresa tampoco cuenta a la hora de calcular prestaciones sociales.

Lo mismo con la oferta que publiqué, que aparentemente basta con estudio de bachillerato pero todo lo demás que piden, licencias A2 y C2, conocimientos y experiencia en redes HFC y FTTx, certificado de alturas vigente, moto con documentos al día, todo eso cuesta para ponerlo al servicio de una empresa por el mismo pinche mínimo que se también gana en cualquier otro empleo cuyo uno requisito sea tener bachillerato.
Ah si, totalmente de acuerdo. Las aptitudes para el cargo cuadran, pero el sueldo no
 
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