Inversiones Pensiones y Cesantías - Laneros

Toooooony dijo:

Ahora con lo de la reforma pensional se ha hecho eco este tema, sí, se pueden recuperar semanas que no hayan sido reportadas (del 2003 en adelante). Para trabajadores independientes o empleados que la empresa no les haya hecho los aportes correspondientes.

Pero no "independiente + trabajando", las semanas son fijas (con el calculo tradicional, 365/7 = 52.14/año). Una tutela o algo parecido ordenó cambiar ese calculo a mes a mes con las semanas correspondientes ya que el calculo "antiguo" perjudicaba a una viuda o algo así. En cualquier caso, no puede aportar más de las 52.14 semanas por año.

Soy Actuario

www.soyactuario.com.co

Tony.

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Ese sitio web de algún abogado o similar?
Existe forma de hacer el proceso sin intermediarios? Alguien lo ha realizado?

El tema es que con un mínimo sale case 1millon por mes , igual me imagino que debe incluir multas y demás.

el_luisro dijo:

Señores, para los que saben, una consulta y un comentario luego:

Consulta: Saben en que articulo de la propuesta, de pasar completamente, se informa que ocurrirá con los valores aportados hasta ahora, si la persona está en Colpensiones y no llega a cumplir el mínimo de semanas para el sistema de transición?, o sea, si lo cobija la reforma, y tiene aportes por encima del umbral, que debería ir al fondo privado, se empezaría de 0 el ahorro, o se haría el paso de dineros, de forma proporcional proporcional, para que en COLPENSIONES quedo lo correspondiente a 2.3 SMLMV y el resto sea el ahorro en Privados???

COMENTARIO: En caso de lo de arriba no ser (o sea que no se pasen los dineros y toque desde 0 en el privado) no sería mejor opción pasarse a los privados (si es fijo que NO queda en el régimen de transición) con todo el ahorro, al iniciar el nuevo pues hacer los aportes de acuerdo a los pilares y ya tener un ahorro en el privado que, sabemos no va a alcanzar a mucho si se pide por mensualidad, pero si se pide la devolución del total ahorrado+rendimiento puede ser mas efectivo al usarlo la persona y buscar una mejor opción de inversión ya en su adultez?

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Debe haber un periodo de transacción menos drástico… voy a sacar juicioso las cuentas a ver cómo resulta.

Bueno ahora en la Cámara se plantearía el cambio de Umbral a cuatro salarios minimos.

WESLO dijo:

Bueno ahora en la Cámara se plantearía el cambio de Umbral a cuatro salarios minimos.

La nueva polémica de Petro: insiste en que umbral para cotizar en Colpensiones sea de cuatro salarios mínimos

El presidente quiere modificar el umbral de cotización, uno de los puntos más delicados y que debió ser acordado con otros sectores del Congreso

www.infobae.com

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ya la tenian lista, transada y negociada, y ahora la van a dejar caer por ese umbral...

el_luisro dijo:

Señores, para los que saben, una consulta y un comentario luego:

Consulta: Saben en que articulo de la propuesta, de pasar completamente, se informa que ocurrirá con los valores aportados hasta ahora, si la persona está en Colpensiones y no llega a cumplir el mínimo de semanas para el sistema de transición?, o sea, si lo cobija la reforma, y tiene aportes por encima del umbral, que debería ir al fondo privado, se empezaría de 0 el ahorro, o se haría el paso de dineros, de forma proporcional proporcional, para que en COLPENSIONES quedo lo correspondiente a 2.3 SMLMV y el resto sea el ahorro en Privados???

COMENTARIO: En caso de lo de arriba no ser (o sea que no se pasen los dineros y toque desde 0 en el privado) no sería mejor opción pasarse a los privados (si es fijo que NO queda en el régimen de transición) con todo el ahorro, al iniciar el nuevo pues hacer los aportes de acuerdo a los pilares y ya tener un ahorro en el privado que, sabemos no va a alcanzar a mucho si se pide por mensualidad, pero si se pide la devolución del total ahorrado+rendimiento puede ser mas efectivo al usarlo la persona y buscar una mejor opción de inversión ya en su adultez?

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Este es el texto completo aprobado en senado. Toca ver en cámara, puede cambiar bastante (que es la apuesta de Petro) y luego tiene que pasar por la conciliación que es la caja negra de la democracia, no se sabe que sale.

Art19-N: "Tendrán derecho al reconocimiento de un bono con destino al Componente Complementario de Ahorro Individual correspondiente a los aportes o tiempos en el régimen existente de Prima con Prestación Definida previo a la entrada en vigencia de la presente ley quienes hayan efectuado aportes o cotizaciones a dicho régimen mayores a dos punto tres(2.3) salarios mínimos legales mensuales vigentes a las cajas, fondos o entidades del sector público, o prestado servicios como servidores públicos, o a un título pensional a quienes hayan trabajado en empresas que tienen a su exclusivo cargo las pensiones de sus trabajadores y trasladen la parte proporcional del cálculo actuarial correspondiente.Este bono o título pensional será entregado cuando el afiliado (a) solicité el reconocimiento de la pensión"

Esto es lo que dice la reforma. Veo dos problemas:
1. No dice que cuando se transfiera ese excedente de colpensiones al pilar privado se reconozcan intereses. Esto es fundamental pues ese traslado se hará no ya sino cuando ud solicite la pensión, que sera en al menos 20 años (pues no le aplica el régimen de transición). Entonces podrían darle el equivalente de X salarios extra contribuidos pero en 20 años el interés es mayor al capital. Este punto ha sido también mencionado por Kevin Hartman.
2. Dado que en el pilar de prima media lo que importa son la semanas y el salario de los últimos 10 años, el excedente entre 1 mínimo y 2.3 mínimos "se pierde" en Colpensiones, pues son igual, cuentan simplemente como semanas. En cambio en el pilar privado "plata es plata"

el_luisro dijo:

que, sabemos no va a alcanzar a mucho si se pide por mensualidad, pero si se pide la devolución del total ahorrado+rendimiento puede ser mas efectivo al usarlo la persona y buscar una mejor opción de inversión ya en su adultez?

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Eso depende del "sabemos", definitivamente no cumpliría con las 1300 semanas de cotización al llegar a los 57/62 años?

Si no llega a los 1300 semanas quedan otras dos opciones (a los 65-66 años):

1. El pilar semicontributivo: Este asignará una renta vitalicia a las personas que no pudieron pensionarse, pero que tienen semanas cotizadas en Colpensiones o fondos privados. Para recibir esta ayuda, el proyecto establece que el beneficiario debe ser mayor de 65 años, haber cotizado mínimo 150 y máximo 999 semanas. El propósito es convertir sus ahorros pensionales en rentas vitalicias que sean un apoyo durante la vejez.
   
   
   

   10 puntos claves para entender la reforma pensional

   La ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, manifestó que el articulado aprobado garantiza una reforma equitativa e inclusiva.

   90minutos.co
   
   
2. Entre otras medidas, la reforma incluye la pensión anticipada. A los 65 años, las personas que cuenten con más de 1.000 semanas cotizadas podrán pedir su pensión y se les descontará mes a mes las contribuciones que hacen falta.
   
   
   

   Quiénes ganan y pierden con la reforma pensional del gobierno Petro

   El Observatorio Fiscal de la Universidad Javeriana presentó su primer análisis sobre la iniciativa que busca transformar el sistema.

   www.elespectador.com

De aquí a allá podría volver a hacer los números, pero por regla general, es mejor una renta vitialicia "baja", que una suma "alta" para invertir (teniendo en cuenta, que si fuera suficientemente alta, se pensionaría). Cómo esos pilares y medidas son hasta los 65 años, presumo que a los 62 aún quedará la opción de retirar el dinero

sts133 dijo:

2. Dado que en el pilar de prima media lo que importa son la semanas y el salario de los últimos 10 años, el excedente entre 1 mínimo y 2.3 mínimos "se pierde" en Colpensiones, pues son igual, cuentan simplemente como semanas. En cambio en el pilar privado "plata es plata"

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Esto es incorrecto, Colpensiones sigue calculando igual, por promedio (IBL), el excendente no se pierde.

El excedente solo "se pierde" entre 1 y 1.55 SMMLV, es decir al 2024, para el que gane entre $1'300.000 y $2'015.000, termina con 1SMMLV de pensión = $1'300.000, de ahí en adelante una persona con promedio de 2SMMLV se jubilará mínimo con $1'690.000 A eso se le puede sumar el 1.5% por cada 50 semanas adicionales, o para hacerlo simple por año adicional (en un año 52.14 semanas). Para un afiliado con 1800 semanas empieza a ganar desde 1.3SMMLV (4% adicional de pensión apróximadamente).

Para actualizar al salario de este año 2024 (ya que el artículo arriba es del año pasado).

En el "mejor-mínimo" de los casos (2.3 SMMLV) y 1300 Semanas = $1'943.500/mes
En el "mejor-máximo" de los casos (2.3 SMMLV) y 1800 Semanas = $2'392.000/mes

Plata es plata en los privados, pero la mayoría de los afiliados ahí no se jubilan, realmente sí se les está haciendo un favor a la mayoría. También existe una inconformidad muy válida con la transición y es que no tengan en cuenta edad y solo semanas (se me perdió el artículo) pero ponían en el ejemplo del que tiene 38 con 900 semanas vs 55 años con 800.

Lo que yo creo es que esa migración al nuevo modelo debería ser inicialmente "voluntaria" e ir concertando un límite duro que no sea tan traumático. Porque mucha gente está en un limbo donde no tienen las semanas para la transición y encima les van a clavar 3 años más de cotización.



Tony.

Toooooony dijo:

Eso depende del "sabemos", definitivamente no cumpliría con las 1300 semanas de cotización al llegar a los 57/62 años?

Si no llega a los 1300 semanas quedan otras dos opciones (a los 65-66 años):

1. El pilar semicontributivo: Este asignará una renta vitalicia a las personas que no pudieron pensionarse, pero que tienen semanas cotizadas en Colpensiones o fondos privados. Para recibir esta ayuda, el proyecto establece que el beneficiario debe ser mayor de 65 años, haber cotizado mínimo 150 y máximo 999 semanas. El propósito es convertir sus ahorros pensionales en rentas vitalicias que sean un apoyo durante la vejez.
   
   
   

   10 puntos claves para entender la reforma pensional

   La ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, manifestó que el articulado aprobado garantiza una reforma equitativa e inclusiva.

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2. Entre otras medidas, la reforma incluye la pensión anticipada. A los 65 años, las personas que cuenten con más de 1.000 semanas cotizadas podrán pedir su pensión y se les descontará mes a mes las contribuciones que hacen falta.
   
   
   

   Quiénes ganan y pierden con la reforma pensional del gobierno Petro

   El Observatorio Fiscal de la Universidad Javeriana presentó su primer análisis sobre la iniciativa que busca transformar el sistema.

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De aquí a allá podría volver a hacer los números, pero por regla general, es mejor una renta vitialicia "baja", que una suma "alta" para invertir (teniendo en cuenta, que si fuera suficientemente alta, se pensionaría). Cómo esos pilares y medidas son hasta los 65 años, presumo que a los 62 aún quedará la opción de retirar el dinero




Esto es incorrecto, Colpensiones sigue calculando igual, por promedio (IBL), el excendente no se pierde.

Ahí empiezan las cuentas. Según expertos, si lo máximo que se puede ahorrar en Colpensiones es sobre una base de $3.480.000 (tres salarios mínimos de 2023), y se tiene en cuenta la normativa sobre el Ingreso Base de Liquidación, IBL (ingreso sobre el cual se liquida la pensión), y la tasa de reemplazo (65%), una persona con 1.300 semanas ahorradas que solo cotice allí se jubilaría con $2,2 millones.​

​

En el escenario más optimista, dijo el economista Mario Fernando Cruz, podría obtener una mesada de $2,7 millones siempre y cuando llegue al tope máximo de 1.800 semanas ahorradas. Esto, recordando que después de las 1.300 semanas exigidas, por cada 50 adicionales se reconoce 1,5% adicional.​

​

¿Cómo nos va a cambiar la vejez a todos con la reforma pensional? Le explicamos

Si bien apenas hay un borrador y el Gobierno pospuso su radicación para el próximo miércoles, la reforma pensional tiene a más de uno echando lápiz. P...

www.elcolombiano.com

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El excedente solo "se pierde" entre 1 y 1.55 SMMLV, es decir al 2024, para el que gane entre $1'300.000 y $2'015.000, termina con 1SMMLV de pensión = $1'300.000, de ahí en adelante una persona con promedio de 2SMMLV se jubilará mínimo con $1'690.000 A eso se le puede sumar el 1.5% por cada 50 semanas adicionales, o para hacerlo simple por año adicional (en un año 52.14 semanas). Para un afiliado con 1800 semanas empieza a ganar desde 1.3SMMLV (4% adicional de pensión apróximadamente).

Para actualizar al salario de este año 2024 (ya que el artículo arriba es del año pasado).

En el "mejor-mínimo" de los casos (2.3 SMMLV) y 1300 Semanas = $1'943.500/mes
En el "mejor-máximo" de los casos (2.3 SMMLV) y 1800 Semanas = $2'392.000/mes

Plata es plata en los privados, pero la mayoría de los afiliados ahí no se jubilan, realmente sí se les está haciendo un favor a la mayoría. También existe una inconformidad muy válida con la transición y es que no tengan en cuenta edad y solo semanas (se me perdió el artículo) pero ponían en el ejemplo del que tiene 38 con 900 semanas vs 55 años con 800.

Lo que yo creo es que esa migración al nuevo modelo debería ser inicialmente "voluntaria" e ir concertando un límite duro que no sea tan traumático. Porque mucha gente está en un limbo donde no tienen las semanas para la transición y encima les van a clabar 3 años más de cotización.



Tony.

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Excelente resumen y análisis, y lo más importante ejemplificado, estoy viendo en redes sociales y es increíble lo politizado que está este tema, y la desinformación que básicamente todo lo que ahorró se lo van a dar a los pobres para subsidiar y demás, y que de una forma indirecta les obliga a tomar 3 años más de cotización con lo de pasar de 1150 a 1300 cuando no es así, igual sigue los mismos requisitos de edad. Lo bueno es que las grandes rentas y pensiones salgan del sistema público y dejen de subsidiar estás, y aumentar cobertura sería lo correcto, increíble cómo ha salido la gente principalmente políticos y personas de grandes rentar a pelear.

jepg01 dijo:

Excelente resumen y análisis, y lo más importante ejemplificado, estoy viendo en redes sociales y es increíble lo politizado que está este tema, y la desinformación que básicamente todo lo que ahorró se lo van a dar a los pobres para subsidiar y demás, y que de una forma indirecta les obliga a tomar 3 años más de cotización con lo de pasar de 1150 a 1300 cuando no es así, igual sigue los mismos requisitos de edad. Lo bueno es que las grandes rentas y pensiones salgan del sistema público y dejen de subsidiar estás, y aumentar cobertura sería lo correcto, increíble cómo ha salido la gente principalmente políticos y personas de grandes rentar a pelear.

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Pues...

Se lo podría ver así, lo que mucha gente no ve o no quiere aceptar es que también iban para una pensión mínima subsidiada en fondos privados, pero que para Colpensiones era insostenible por las también mencionadas mega pensiones. Respecto a los ahorros, hay otros puntos en la reforma que buscan garantizarlos, cómo se guarden los dineros en unos mínimos generacionales, para que el gobierno de turno no pueda meterle la mano a lo ahorrado, la propuesta en sí no robará "a futuro", pero ahorita en el presente si quedan dudas.

El ejemplo del que se sigue hablando y se puede ver cómo un robo para una persona en fondo privado que tenga 850 semanas cotizadas (4 años restantes), no logra entrar en la transición y le claven 3 años más para recibir la misma pensión de 1SMMLV. Pagarán justos por pecadores, pero también ganarán otros y no lo saben, mucha gente que está en fondos privados sin un ahorro significativo, lograran una mejor pensión por cuenta de Colpensiones si tienen un (IBL) igual o mayor a 1.7SMMLV = 1.1SMMLV de pensión. Mientras que el mismo (IBL) en fondo privado solo les garantizaba la pensión mínima (1SMMLV). Pero, tampoco es regla general, habrá infinidad de casos y tocaría analizar un buen número para ofrecer una transición más salomonica que la actual.

Para raclarar lo de las semanas, si la persona entra en el periodo de transición (tiene o tendrá las semanas cotizadas, 900 hombre/750 mujer) para *Junio/2025, no le cambian las condiciones, y aún podría jubilarse con 1150 semanas en fondo privado (o tendrán dos años para cambiarse a fondo privado y lograrlo), para el resto, a quienes aplique la reforma, sí se les acaba la opción. Se acaban las 1150 del régimen privado y quedan todos aportando 1300 semanas con la reforma.

*Ahorita dicen que Junio, pero antes era Enero/2025, no es claro si esa fecha se extenderá durante los debates que queden.

Cabe recordar que aúnque fueran menos semanas, para acceder a la garantía de pensión mínima se debía cumplir la edad. En términos simples sí suben las semanas, es también un incremento blando a la edad de pensión, de ahí se dan varias opciones:

- llega a los 62 años con 999 o menos semanas cotizadas podría aplicar al subsidio pensional, no recibe pensión completa.

- llega a los 62 pero tiene menos de 999 o menos semanas cotizadas, puede continuar cotizando hasta los 65 para completar las 1000, jubilarse (1SMMLV) y que le descuenten los aportes restantes por 6 años más.

- llega a los 62 con 1000 - 1299 semanas cotizadas, puede continuar cotizando hasta completar las 1300 o esperar a los 65 para el primer caso, jubilarse (1SMMLV) y que le descuenten los aportes restantes.

La parte de la devolución del dinero es la que presumo sigue siendo una opción para cualquiera con menos de 1300 semanas cotizadas a los 62 años. Y es comprensible para personas que no tuvieron trabajo formal durante gran parte de su vida, simplemente querer ir a ver "lo que les den". Pero esa introducción de la pensión con 1000 semanas y 65 años es donde hace otra gran diferencia la reforma. Porque esas 300 semanas (de 1000 a 1300) son ~6 años de aportes. Una persona que llegue con 700-800 semanas, de pronto vea la oportunidad de completar las 1000 (a los 65) y jubilarse. A cambio de tener que completar 1150-1300. Y eso le represente casi 10 años o más de aportes.

De acuerdo con los mega-subsidios, es bueno que se acaben, pero los que lograron en su tiempo una mega pensión la seguirán disfrutando. Quienes entren en el régimen de transición ahorita, técnicamente aún pueden lograrlo si les queda el tiempo y/o están en camino a obtenerla. Y si por ejemplo "el cucho" con una megapensión (o que aún le falten 10-15 años para obtenerla), a los 80 años, se case con una mujer de 20 años, ella podría heredar esa megapensión y vivir de eso por ... 60-70 años más?. Mejor dicho, así por encima queda cómo un siglo más para terminar definitvamente con las megapensiones y su rastro.


Tony.

Muy buen análisis. Pero dentro de esa discusión veo algunas zonas grises sobre edad de jubilación y monto de jubilación para quienes se encuentran en el umbral, no podría ser inconstitucional para algunos cambiar las reglas del juego?

Estoy de acuerdo con que la transición debe tomar más tiempo y se debe tener cuidado con que la corte constitucional no tumbe la reforma.

Para junio de 2025 yo voy a tener 850 semanas cotizadas en Protección. Alguna manera de completar las 900 semanas y evitarme ese desastre de reforma?

felmur23 dijo:

Para junio de 2025 yo voy a tener 850 semanas cotizadas en Protección. Alguna manera de completar las 900 semanas y evitarme ese desastre de reforma?

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Tony.

Toooooony dijo:

Esto es incorrecto, Colpensiones sigue calculando igual, por promedio (IBL), el excendente no se pierde.

Ahí empiezan las cuentas. Según expertos, si lo máximo que se puede ahorrar en Colpensiones es sobre una base de $3.480.000 (tres salarios mínimos de 2023), y se tiene en cuenta la normativa sobre el Ingreso Base de Liquidación, IBL (ingreso sobre el cual se liquida la pensión), y la tasa de reemplazo (65%), una persona con 1.300 semanas ahorradas que solo cotice allí se jubilaría con $2,2 millones.​

​

En el escenario más optimista, dijo el economista Mario Fernando Cruz, podría obtener una mesada de $2,7 millones siempre y cuando llegue al tope máximo de 1.800 semanas ahorradas. Esto, recordando que después de las 1.300 semanas exigidas, por cada 50 adicionales se reconoce 1,5% adicional.​

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¿Cómo nos va a cambiar la vejez a todos con la reforma pensional? Le explicamos

Si bien apenas hay un borrador y el Gobierno pospuso su radicación para el próximo miércoles, la reforma pensional tiene a más de uno echando lápiz. P...

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El excedente solo "se pierde" entre 1 y 1.55 SMMLV, es decir al 2024, para el que gane entre $1'300.000 y $2'015.000, termina con 1SMMLV de pensión = $1'300.000, de ahí en adelante una persona con promedio de 2SMMLV se jubilará mínimo con $1'690.000 A eso se le puede sumar el 1.5% por cada 50 semanas adicionales, o para hacerlo simple por año adicional (en un año 52.14 semanas). Para un afiliado con 1800 semanas empieza a ganar desde 1.3SMMLV (4% adicional de pensión apróximadamente).

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El "se pierde" es pensando en las cotizaciones a mas de 10 annos de pensionarse. Esas no cuentan para el IBL, entonces ahi en Colpensiones dara lo mismo cotizar con 1 que con 2.3 salarios. (asi como hoy da lo mismo cotizar con 1 que con 25). En cambio en pilar privado/complementario eso si hace toda la diferencia pues la plata va sumando y el rendimiento compone.

el_luisro dijo:

a @Toooooony muchas gracias por responder gran parte de las dudas, pero sigue la presunción de no cumplir semanas, lo que si se hará. en ese orden de ideas, reformulo mi pregunta a ver si tiene la respuesta:

No alcanzo a régimen de transición (implica que si me acoge la reforma). Cotizo en COLPENSIONES y tengo 600 semanas, con mis aportes quedo en el pilar contributivo, lo que indica que a partir de la promulgación de la ley, mis aportes, irían 2.3 SMLMV a COLPENSIONES y el excedente a la AFP que escoja.
Ahora mi pregunta es (si alcanzaré mis 1300 semanas a los 62 y de hecho cotizar´pe mas para subir por encima de 1300):
De mis aportes hasta ahora, los cuales han sido por encima de 2.3SMLMV, el excedente, en el momento de la pensión pasaran a hacer parte de mi ahorro en la AFP? O sea que esos Excesos de 2.3SMLMV se pasaran a sumara mi ahorro en AFP?

Ejemplo práctico: 8 SMLMV - cotizar dela semana 650 a la 1300 iría 2.3 a COLPENSIONES y el adición y 5.7 a AFP, esos 5.7 me daran al final un valor de XXXX (capital mas intereses desde ese moment) y que ocurre con el posible "Saldo" de aportes por encima de 2.3 que ya hice d emi semana 0 a la 650 en Colpensiones? Enteiendo de loq ue otro compañero comparte que el Articulo 19-N habla de un Bono que se pasaría de COLPENSIONES a la AFP, se sabe como será el calculo de ese bono?. En ese orden de ideas y bajo "el mismo" escenario, no es mejor entonces, para alguien que aporta sobre un salario alto actuamente en Colpensiones y que NO va a quedar en régimen de transición, pasarse a AFP y así asegurar que su "ahorro" pase completo, teniendo una bolsa mayor para la parte contributiva??

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Si, si se da tal cual lo compartió el Lanero (que el ahorro de Colpensiones solo se entregaría al final los aportes) sí sería mejor aplicar esa estrategia y cambiarse a un fondo privado "hoy".

Pero esa información del Lanero no es del todo clara/fija, cómo la reforma aún se encuentra en debate no sabemos si será la decisión final.

En ese sentido lo mejor sería que inicie el proceso de la doble asesoría, lo cual es el prerequisito [actual] para el cambio de régimen, tiene que hablar con un asesor de Colpensiones y un asesor de los fondos privados, cada uno "defiende" su régimen y le da la estimación de pensión de acuerdo a las semanas (y ahorro si aplica). Esas estimaciones también le pueden ayudar a calcular el valor esperado de pensión.

Cabe contemplar una posibilidad "alternativa" (por no dejar). Ese ahorro/excedente que tiene en Colpensiones se ajustará a futuro con el IPC (si mal no recuerdo). Así "de rapidez" parece mejor tener el dinero invertido en el fondo privado, pero tampoco es garantía qué esa inversión vaya a ser siempre positiva.

Obviamente no sabemos que pasará en 10-20 años, pero para tener una idea puede hacerlo a la inversa y "echar números" con 10-15 años hacia atrás y cómo ha evolucionado el peso vs inversiones en el mismo período.


Tony.

felmur23 dijo:

Para junio de 2025 yo voy a tener 850 semanas cotizadas en Protección. Alguna manera de completar las 900 semanas y evitarme ese desastre de reforma?

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Sí no ha cotizado en algunos periodos posteriores al 2003 podría como independiente hacer un cálculo actuarial y ganar semanas en www.soyactuario.com.co Tenga en cuenta que debe tener los soportes para demostrar que tenía ingresos para cotizar en esos periodos omitidos. Saludos

Elpilletas dijo:

Sí no ha cotizado en algunos periodos posteriores al 2003 podría como independiente hacer un cálculo actuarial y ganar semanas en www.soyactuario.com.co Tenga en cuenta que debe tener los soportes para demostrar que tenía ingresos para cotizar en esos periodos omitidos. Saludos

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Y esos soportes son, extractos? Es decir que si la persona estaba desempleada, perdió?

Toooooony dijo:

Simulador de pensión | Colfondos

Hemos creado esta herramienta con la cual podrás simular tu futura pensión, y explorar alternativas para poder incrementarla.

www.colfondos.com.co

Le pide datos, pero le puse cualquier pedro perez y no tuvo problema. Solo estaba probando a ver si al final mostraba el resultado o me iba a pedir un correo electrónico, le puse que tenía 650 semanas cotizadas (realmente es poco para don pedro a su edad, 48). Pero por más que le subí al ingreso llegando hasta 6M, don Pedro no sale de la pensión mínima

*Y si don Pedro cotiza al 100% y aún así termina con más de 1300 semanas cotizadas y ni así

Ver el archivos adjunto 593438


Hablan de la pensión mínima cómo si fuera exclusivo de los fondos privados. Para Colpensiones también existe pero requiere tener cotizadas más semanas.

Ver el archivos adjunto 593439


Por otro lado, me quedan dudas sobre la reforma pensional, ahora que fue aprobada en el senado. No me queda muy claro para quién aplicaría el nuevo régimen. En el siguiente parrafo mencionan el traslado de fondo de pensiones.

¿Qué sucederá con los traslados de fondo de pensiones?​

Uno de los artículos importantes que fue aprobado tal como se presentó originalmente fue el 77, el cual habla de la oportunidad de traslado. Este establece que las mujeres deben tener al menos setecientas cincuenta (750) semanas cotizadas, mientras que los hombres deben tener al menos novecientas (900) semanas cotizadas. Estas personas, que estén cerca de la edad de pensión y cumplan con estos requisitos, tienen dos años para trasladarse de régimen pensional a partir de la promulgación de la ley.​

Fue aprobada la reforma pensional en el Senado de la República: Así quedó lo debatido

Conozca los apartados claves que se debatieron en el Senado y cómo quedó el texto final que sale de esta Cámara alta.

caracol.com.co

Hasta ahí entiendo que estas personas, hombres y mujeres que están por pensionarse se pensionarán con el régimen en el que están o tendrán los siguientes dos años para cambiarse a otro regimen.

La pregunta es: ¿el hombre que tenga cotizadas menos de 900 o la mujer menos de 750, entra a cotizar en la nueva modalidad?. O simplemente se pensionan en el régimen que están (sin derecho a cambio de régimen). Si hay cambio de régimen al nuevo modelo, tumbarían a los que estén en Colpensiones sin ahorro individual, tecnicamente empezarían de cero (?).


Tony.

PD: Me respondo, cómo que si hay tumbe, este parrafo explica lo mismo de forma similar, pero más clara.

Según un análisis del periódico colombiano El Tiempo, las mujeres que ya cuenten con 750 semanas cotizadas al Sistema General de Pensiones y los hombres con 900 semanas cotizadas no serán afectados por las nuevas reglas que se centran en hacer obligatoria la cotización en Colpensiones para aquellos que ganen hasta tres salarios mínimos mensuales. A partir de ese punto, si los ingresos lo permiten, los aportes se dirigirán a fondos privados.​

​

Quiénes se ‘salvan’ de los cambios si la reforma pensional es aprobada

Los cambios, en caso de ser aprobados en el Congreso, no aplicarían para todos los trabajadores

www.infobae.com

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Gracias por la explicación tan clara, en medio de un mar de información tendenciosa.

Elpilletas dijo:

Sí no ha cotizado en algunos periodos posteriores al 2003 podría como independiente hacer un cálculo actuarial y ganar semanas en www.soyactuario.com.co Tenga en cuenta que debe tener los soportes para demostrar que tenía ingresos para cotizar en esos periodos omitidos. Saludos

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En mi caso estaba afuera del país.
Yo creería que ese plazo que definieron de Junio de 2025 lo irán ampliando porque esa reforma aún tiene su debate. Que asi sea.

yancampo dijo:

Y esos soportes son, extractos? Es decir que si la persona estaba desempleada, perdió?

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Así es... Extractos, cuentas de cobro, facturas, etc. Acreditar que usted tenía alguna actividad económica que le permitiera cotizar y por X o Y razón no efectuó las cotizaciones correspondientes... Lo anterior por si la UGPP lo requiere, que es poco probable.

Lo otro también podría ser en caso que nunca generaron la novedad de retiro en la planilla asumir la mora y pagar esos periodos por la PILA. Saludos

Cómo hago para cambiarme de operador Pila como independiente? Vengo hace tiempo con Aportes en Línea pero su plataforma como independientes es muy pobre (no tiene ni para reportar novedades) y ando pensando migrar a otro con mejor plataforma. ¿Debo hacer una solicitud ante Aportes en Línea o algo así?